142 straipsnių
Gyvenimas ir darbas pandemijos padiktuotu ritmu dar labiau išryškino asmeninės lyderystės svarbą. Darbo vietas perkėlę į namus ir patyrę apribojimus dėl karantino, turėjome peržiūrėti ankstesnius savo darbo įpročius ir atrasti naujų būdų, kurie padėtų efektyviai dirbti per nuotolį.
Atitikusi 70 proc. reikalavimų siūlomam darbui, moteris net nekandidatuoja. Tuo tarpu vyrai aplikuoja, jei atitinka vos 30 proc. Tokią statistiką pažeria vienas žinomiausių Lietuvoje ICF koučingo specialistų Povilas Petrauskas. Ekspertas pabrėžia, kad moterys vis dar neretai save nuvertina, nors gal...
Pandemija gerokai pakeitė daugelio įmonių darbo kasdienybę, kurioje esminis vaidmuo jau kurį laiką tenka nuotoliniams susitikimams, virtualiam bendravimui ir bendradarbiavimui per atstumą. Šie pokyčiai lėmė ir naujo pobūdžio lyderystės bei kitokio požiūrio į darbo organizavimą, komandos motyvavimą p...
Paskutiniu metu tampa madinga kalbėti apie pasidalytąją lyderystę. Šis šiuolaikinio valdymo modelis ženkliai didina organizacijos potencialą, augina darbuotojus. Tačiau ar visose organizacijose tokia lyderystė įmanoma? Kokios įstaigos šiam vadovavimo modeliui dar nėra pasiruošusios ir kodėl? Apie ta...
Ar esate pakankamai suaugę, kad galėtumėte sukurti savo verslą? Tokį pranešimą su šiek tiek provokuojančiu klausimu LOGIN 2021 pateikė vienas iš inovacijų konferencijos pranešėjų Vytautas Bučiūnas, „Integral Master Coach™“ treneris. Jo teigimu, norint tapti išties sėkmingu, kūrybišku, inovatyviu lyd...
Vygaudo Ušacko pristatinėti nereikia. Vienas įtakingiausių ir labiausiai patyrusių Lietuvos diplomatų, sėkmingas verslininkas LOGIN konferencijoje kalbės apie tai, ką išmano itin gerai – lyderystę. Nuo vizitų Baltuosiuose rūmuose iki derybų su vienais pavojingiausių teroristinių grupuočių vadų – kok...
Lygindami Lietuvą su Vakarų pasaulio praktika lyčių lygybės klausimu neretai pabrėžiame, kad vis dar atsiliekame nuo išsivysčiusių pasaulio valstybių. Visgi tam tikros socialinės bėdos vienodai įsišaknijusios visame pasaulyje. Viena iš jų – priekabiavimas darbe. Apie tai parodė ir 2017 m. įsismarkav...
Nors Lietuvoje įmonių valdybose ar direktorių pozicijose matome ne vieną moterišką pavardę, vis dar nuo Europos Sąjungos gana atsiliekame lyčių lygybės darbo srityje klausimu. 2019 m. atliktas tyrimas parodė, kad Lietuvoje atlyginimų atotrūkis tarp vyrų ir moterų dar siekia 12,4 proc. O paskutiniai ...
Pastarųjų metų pokyčiai, vykstantys visame pasaulyje, lyderiams kelia nemažus iššūkius. Jie susiję ne tik su tuo, kaip išlikti paklausiems rinkoje, bet ypatingai su tuo, kaip motyvuoti nuo nežinomybės emociškai pavargusius darbuotojus. Tuo metu lyderėms moterims vis dar tenka įrodinėti, kad jos savo...
Apsukas nuolat didinti turintis ir su konkurencija nuolat susiduriantis verslas kartais gali pasijusti kaip sporto rungtynėse. Verslo pasaulyje ir komandiniuose žaidimuose advokatas Tomas Bagdanskis mato daug panašumų. Apie asmeninę patirtį kuriant teisinių paslaugų kontorą ir iš sporto išmoktas pam...
Vienas aukščiausių valdžios pozicijų Lietuvoje užimant moterims, europarlamentaras Viktoras Uspaskichas sako, kad karjeristės nerealizuoja savo prigimtinių užduočių. Pasak jo, moteriai reikia rūpintis šeima, namuose atlikti mamos, žmonos pareigas. Su tokia politiko pozicija nesutinka septynerius met...
Sėkmingus žmones, lyderius dažnai gaubia paslapties skraistė. Dažnai idealus lyderis yra kaip pasakos herojus, kuris leidžia jį sekantiems žmonėms pasijausti ramiau. Internetinė erdvė palengvino lyderio „kaukės“ susikūrimo procesą, tačiau čia taip pat lengva prarasti pusiausvyrą, ribą tarp realybės ...
„Visi kiekvieną parą turime po tūkstantį keturis šimtus keturiasdešimt minučių arba aštuoniasdešimt šešis tūkstančius keturis šimtus sekundžių. Tačiau turėtume mąstyti ne tik apie šiandieną. Turime mąstyti ir apie rytojų, kitą dieną, ir dar kitą dieną. Taip elgiasi gausintojai. Neperdedu sakydamas. ...
Gimusi ir užaugusi Klaipėdoje, Pasaulio lietuvių bendruomenės (PLB) pirmininkė Dalia Henke mini, kad namuose esi tada, kai būni savo kultūrinėje terpėje, todėl svarbu skatinti tautiečius burtis į bendruomenes ir neprarasti ryšio su tėvyne.
Ne vienas aukščiausiojo lygmens vadovas pasakytų, kad dienoje visiems darbams atlikti valandų yra gerokai per mažai. Tad be įprastų darbų, rūpinimosi organizacijos sėkme ir darbuotojų gerove, stipraus kontaktų rato kūrimas, greičiausiai, retai atsiduria svarbiausių darbų sąrašo viršuje. Tačiau iš ti...
„Iš jos nieko gyvenime nebus“, – vis kartojo žmonės kybartietei Editai Naidaitei vaikystėje, kuriai šie žodžiai iki šiol dar vis skamba mintyse. Augusi su tėvais, tačiau be motinos meilės ar padrąsinančių tėvo žodžių siekti svajonių, Edita tikėjo, kad ateityje gyvens geriau. Šiandien moteris dėkinga...
„Vaikai nori bendravimo ir normalių žmogiškų santykių. Tik tiek. Jie nori būti išgirsti. Mokiniai trokšta, kad mokytojai ir suaugę į juos žiūrėtų, kaip į žmones, o ne visiškai ignoruotų į jų poreikius, mintis, neatsižvelgtų ir net tyčiotųsi iš vaikų. Buvo ir tokių lapelių, kuriuose mokiniai norėjo, ...
Jeigu vadovas ar lyderis organizacijoje visada žino visus atsakymus, joje yra užkoduota problema, kuri yra tas pats lyderis. Gana anksti man teko išmokti ne tik šią, bet ir kitas pamokas, apie kurias jau seniai kalba pasaulio lyderiai. Kokios tai pamokos ir kaip jas pritaikyti praktiškai vadovaujant...
Nuo rugsėjo viltingai atlygio pakėlimo laukiančios ikimokyklinių įstaigų mokytojos tikisi, kad nors viena iš daugelio problemų bus sąlyginai išspręsta.
COVID-19 pasaulio žiniasklaidoje apibūdinama kaip beprecedentė ir daugiabriaunė krizė, apimanti sveikatos, ekonomikos, politikos sritis. Ji iššaukia netikrumo jausmą ir baimę, o valstybių vadovai yra priversti imtis beprecedenčių veiksmų.
