86 straipsnių
Iki prasidedant pandemijai, Lietuvoje virtualiai samdyti darbuotojus ryždavosi vos viena kita kompanija, karantino laikotarpiu įmonėms tai tapo vienintele išeitimi, o šiandien specialistai kalba, kad tai ateityje gyvas susitikimas taps greičiau išimtimi, taikoma specifinėms pozicijoms.
Недавно в Литве был проведен опрос, который показал, что некоторые люди сталкиваются с дискриминацией по возрастному признаку. По мнению общества, свободно себя на рынке чувствуют люди 26–35 лет, но есть и те, кто сталкивается с неблагоприятной позицией работодателей. По словам собеседников передачи...
Visai neseniai atlikta apklausa atskleidė, kad kai kurie žmonės tikrai jaučiasi diskriminuojami dėl amžiaus. Visuomenės nuomone, tie, kuriems yra 26–35 metai, laisviausiai jaučiasi darbo rinkoje, tačiau yra ir kita dalis žmonių, kurie jaučia, kad darbdaviai į juos žiūri nelabai palankiai. „Delfi die...
Įmonių vadovai, praktikuojantys darbuotojų vertinimą, neabejotinai sutiktų, kad šis procesas gali atnešti našesnių darbo rezultatų ir padidinti darbuotojų motyvaciją. Tiesa, tai efektyvu ir gaju tik tuomet, kai vertinimo pokalbiai ir metodai nėra fiktyvūs – į juos būtina vienodai įsitraukti ir pasir...
Pastaraisiais metais išaugus buhalterinės apskaitos sektoriui, atsirado itin didelis finansų srities specialistų poreikis. Ypač daug dėmesio sulaukia buhalteriai. Ekspertų teigimu, pernai tai buvo sparčiausiai augusi profesija Lietuvoje, ir antra pagal poreikį po informacinių technologijų (IT). Spar...
Darbo interviu kelia nerimą kiekvienam. Per keliolika ar kelias dešimtis minučių reikia suspėti parodyti savo patirtį ir atskleisti potencialą. Kokie kandidatai darbo pokalbiuose dažniausiai laimi bei kokios interviu metu daromos klaidos garantuoja nesėkmę.
Šiuo metu verslas atsiduria tarsi užburtame rate – švelnėjant karantinui, atsigaunant verslams ir užsakymams, kai kuriose įmonėse nebėra kam dirbti, mat dalis darbuotojų turi nedarbingumą dėl vaikų priežiūros. Kitose – vadovai nuogąstauja, kad, pasibaigus nedarbingumui, grįžusiems darbuotojams nebeb...
Darbo paieškos portalo „CV Online“ rinkodaros vadovė Rita Karavaitienė teigia, kad karantino laikotarpiu darbo pasiūlymų kiekis sumažėjęs perpus.
Из-за коронавируса бизнес в Литве сталкивается с проблемами, в некоторых сферах переживает крах – одни закрываются, другие думают о помощи государства. К сожалению, тут ждет разочарование – бизнесу вместо соломинки предлагают кредит. Согласно прогнозам, после карантина ждет еще одна волна эмиграции,...
Ekspertai įspėja, kad po karantino išbandymo mūsų šalyje žemos kvalifikacijos rutininius darbus atliekančių darbuotojų įmonėms reikės vis mažiau, o žmogiškąjį kontaktą keis technologiniai sprendimai. Koronaviruso krizė dar labiau paspartins šią transformaciją ir sukurs didesnį nedarbą. Prognozuojama...
Praeitų metų liepos 27 d. įsigaliojo teisės aktas, pagal kurį darbo skelbime privaloma nurodyti siūlomą darbo užmokestį. Tuomet ši Darbo kodekso pataisa sulaukė nevienareikšmių vertinimų. Darbuotojų profsąjungos siūlymą palaikė, darbdavių – ne. Šiandien, praėjus pusmečiui nuo šios nuostatos įsigalio...
Įpareigojus darbdavius darbo skelbimuose nurodyti siūlomą atlyginimą, padaugėjo skelbimų, kur siūlomas itin didelis atlyginimas, pastebi specialistų paieškos portalų atstovai. Didžiausiais atlyginimais Lietuvoje gali pasigirti ne tik informacinių technologijų (IT) specialistai ir vadovai, bet ir tra...
После проведения исследования выясняется, что в течение 5 лет средний рост зарплат в Литве превысил 31%. Исследование показало, кто в 2019 году зарабатывал больше всего – в каком регионе, работники с каким стажем и в каких компаниях. В передаче "День на DELFI" рассказали, в каких секторах зарплаты в...
Išanalizavus atlyginimų pokyčius, skelbiama, kad per 5 metus atlyginimų augimo vidurkis Lietuvoje viršijo 31 proc. Analizė taip pat leido įvertinti, kas 2019 metais uždirbo daugiausiai – kokiame regione, kokį stažą turint, kokio tipo įmonėje. Laidoje „DELFI diena“ atsakyta, kuriuose sektoriuose atly...
Darbo rinka išgyvena ne pačius lengviausius laikus, darbo pasiūlymų daug, o laisvų, reikalavimus atitinkančių ir norinčių dirbti kandidatų, nėra tiek daug. Su darbuotojų trūkumu susiduria beveik visos veiklos sritys, rašo specialistų paieškos portalas CV-Online.
Dažna įmonė turi apsibrėžusi savo misiją, viziją ir vertybes. Vienoms įmonėms pavyksta pagal juos ir gyventi, o kitoms tai tik neprigijęs formalumas. Kiek įmonės misija, vizija ir vertybės yra žinomos ir priimtinos darbuotojams? O gal įmonės kasdieninėje veikloje svarbiausia darbuotojams akcentuoti ...
Matematikos specialistai visuomet buvo paklausūs įvairiose srityse. Jie pasižymi loginiu, analitiniu mąstymu, greitai perpranta duomenų, procesų ar veiklos esmę, geba dirbti su dideliais duomenų kiekiais. O svarbiausia – orientuoti į tikslą, jų teikiamos įžvalgos, prognozės ir pasiūlymai yra geras p...
2019 m. spalio mėnesį „ Paylab “ atliko mokytojų atlyginimų tyrimą. Pedagogų uždarbis buvo lyginamas su kitų specialistų, kasdien dirbančių su žmonėmis, atlyginimais, rašo darbo paieškų portalas CV-Online.
2019 m. liepos 27 d. įsigaliojo teisės aktas, pagal kurį darbo skelbimuose darbdavys privalo nurodyti siūlomą darbo užmokestį (jo dydį arba dydžio intervalą). Praėjus keliems mėnesiams po šio teisės akto įsigaliojimo karjeros portalas Cvonline.lt publikuojamuose darbo skelbimuose išnagrinėjo siūlomu...
Su vadinamais deadlinais (liet. terminais) susiduriam turbūt kiekvienas ir beveik kasdien, o neretai per vieną dieną stengiamės pasivyti daugybę deadlinų ir vienu metu atlikti kelis darbus, rašo CV-Online.lt
