Tokį didžiausią vidutinį atlyginimą mokėjo 20 darbuotojų turinti technologijų kompanija „Huawei Technologies“.
Antroje vietoje – pasaulinė farmacijos kompanija „Takeda“, kuri savo šešiems darbuotojams išmokėjo 16,6 tūkst. eurų vidutinius atlyginimus. Palyginimui, gegužę darbuotojų algos šioje įmonėje buvo keturis kartus mažesnės – 4,2 tūkst. eurų prieš mokesčius.
Trečioje vietoje rikiuojasi logistikos įmonė „DFDS A/S“ Lietuvos filialas, kurios du darbuotojai praėjusį mėnesį gavo po 16,4 tūkst. vidutinį atlyginimą. Dar gegužę šioje įmonėje dirbo 5 darbuotojai, kurių atlyginimų vidurkis sudarė 4,1 tūkst. eurų.
Didmeninės prekybos įmonė „G. C. Hahn & CO“, turinti 4 darbuotojus, išmokėjo 12,3 tūkst. eurų vidutinius atlyginimus, penkis kartus didesnius nei prieš mėnesį.
Technologijų įmonė „Lenovo Technology B.V., Sivuliike Suomessa“ savo darbuotojams mokėjo 11 tūkst. Eur vidutinį atlyginimą ir užėmė 5-ą vietą pagal mokamų atlyginimų vidurkį.
Šeštoje vietoje - statybinių medžiagų ir sanitarinių įrengimų pardavėja „Layher Baltic“ 17 darbuotojų išmokėjo 10,9 tūkst. eurų vidutinius atlyginimus. Gegužę jie buvo perpus mažesni – 4,7 tūkst. eurų.
Septintoje vietoje tradiciškai iš dešimtuko nepasitraukianti energetikos bendrovė „Energogrupė“, kuri savo 4 darbuotojams mokėjo 10,1 tūkst. eurų vidutinius atlyginimus.
Tokį patį vidutinį atlyginimą praeitą mėnesį mokėjo ir medicinos technologijų, paslaugų ir sprendimų kūrėjos „Medtronic BV“ atstovybė.
Dešimtuką užbaigia dvi energetikos įmonės „Inter RAO Lietuva“ ir „EPSO-G“, kurios savo 25 darbuotojams mokėjo atitinkamai 8,9 ir 8,5 tūkst. eurų prieš mokesčius.
Ką rodo mediana
Atlyginimus galima vertinti pagal dar vieną rodiklį – medianą, kuri rodo 20 ir daugiau darbuotojų turinčių įmonių vidurinio pagal atlyginimų dydį darbuotojo vidutinį darbo užmokestį. Vadinasi, šis rodiklis tiksliau parodo, kokią algą gauna vidutinis darbuotojas, nes mažose įmonėse vidurkį gali dirbtinai iškreipti itin didelė vadovo alga.
Pagal medianą didžiausių atlyginimų sąraše rikiuojasi visai kitos įmonės. Pavėžėjimo įmonės „Uber“ inžinerinio padalinio Lietuvoje „Uber Lithuania Software and Development“ atlyginimų mediana sudaro 7 tūkst. eurų, neatskaičius mokesčių.
Antroje vietoje farmacijos kompanija „Abbvie“, kurios atlyginimų mediana siekia 6,8 tūkst. eurų.
Trečioje vietoje – laboratorinės įrangos tiekėja „Linea Libera“. Čia mediana – 5,9 tūkst. eurų.
