Naujoji vadovė turi daugiau nei 10 metų darbo patirties tarptautinėse kompanijose, turi stiprius komandos formavimo, personalo bei strateginio valdymo įgūdžius, turi patirties įmonių integravimo ir verslo reorganizavimo projektuose. Greta domisi socialinių problemų sprendimu, pati savanoriauja programoje „Big Brother Big Sisters”.
„Džiaugiuosi, turėdama galimybę prisijungti prie puikios „Jaunimo linijos” komandos ir kartu dirbti siekiant įgyvendinti šios organizacijos misiją ir tikslus. Tikiu, kad „Jaunimo linijoje” galėsiu ne tik pritaikyti ir toliau tobulinti įgytas patirtis bei įgūdžius, bet ir realizuoti norą prisidėti prie visuomenei svarbios ir prasmingos veiklos“, - sakė Greta Laukaitienė.
Naująją vadovę išrinko „Jaunimo linijos” valdyba. Gretos kandidatūra sulaukė ir savanorių atstovų pritarimo.
Apie Jaunimo liniją
„Jaunimo linija“ yra nevyriausybinė savanoriška organizacija, teikianti nemokamą emocinę paramą jaunimui. „Jaunimo linijos” savanoriai atsiliepia į vidutiniškai 4000 kreipimųsi per mėnesį. Šiuo metu „Jaunimo linija” turi daugiau kaip 300 savanorių ir 8 darbuotojus. 2018-aisiais atliktos apklausos duomenimis, 91 proc. žmonių yra girdėję apie emocinės paramos tarnybą „Jaunimo linija“ ir 70 proc. tiki, kad „Jaunimo linija“ gali padėti susidūrus su emociniais sunkumais.
